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Links 1 through 10 of 66 by Ernesto Garrido López tagged gestion

En la última publicación en esta bitácora, analizamos diferentes aspectos de la contabilidad en una empresa que tiene en su activo saldos deudores con otra concursada. En esta entrada, vamos a profundizar en la contabilización desde el punto de vista de la empresa que está inmersa en un concurso de acreedores.

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Los juzgados mercantiles están sufriendo una verdadera avalancha durante los últimos años de solicitudes de concursos de acreedores. Basta echar una ojeada al Barómetro concursal 2012 de PwC para entender que, cada vez más empresas, se acogen a esta oportunidad para sobrevivir o de liquidar el negocio ordenadamente y que en España ya existe un incipiente tejido concursal. Es tal la importancia que adquiere esta figura mercantil que incluso las escuelas de negocios ya incluyen en sus programas actividades formativas de este tipo.

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Hace unos días envié un artículo de El País, edición Negocios, titulado "Las ONGs buscan socios fiables" a una alta directiva de una ONG madrileña dedicada al voluntariado en hospitales y residencias de mayores, al ocio y tiempo libre con discapacitados, al apoyo a personas sin hogar y a los mayores en domicilio.

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Afortunadamente, en la oficinas y fábricas, hay mucha gente que trabajan con una perspectiva diferente: su deber no es preocuparse por lo que pasará en un año, sino en lograr que lo que tiene que pasar en los próximos días, suceda. Llámese motivación, energía, empuje, organización de equipos o lo que sea. Y esto desgasta, como no podía ser menos cuando el final del tunel ya lleva años sin aparecer.

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¡Qué tiempos aquellos en que las innovaciones de producto, del servicio, la tecnología o la estructura era suficiente para lograr una ventaja competitiva! La globalización, internet y los medios, la ingeniería inversa masificada y muchos otros factores hacen que la empresa de tapadillo no exista y que esa ventaja sea, de conseguirla, cada vez efímera.

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Un líder no sólo sabe dirigir su equipo, sino que anteriormente ha debido aprender a dirigir su propio trabajo. La autogestión del trabajo es algo que está estrechamente unida a saber cómo hacer las cosas así como a la motivación.

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Una magnífica historia aplicable a muchos aspectos de la vida, pero que transmite qué es una estrategia y en qué consiste el análisis y la rápida toma de decisiones:

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Para acostumbrarse a convivir con la incertidumbre en el trabajo, salir airoso de esa situación y, además, disfrutar con ello, el profesor Santiago Álvarez de Mon establece unas pautas de actuación en la empresa

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El método GTD de productividad personal ideado por David Allen y cuyo libro está traducido al castellano, puede considerarse un imprescindible para cualquiera que quiera aumentar su productividad, eliminar estrés y ganar tiempo y satisfacción personales. Para todos aquéllos que no lo conozcan, GTD es mucho más que llevar una exigente lista de tareas. Es un método que se puede llevar con papel y boli, Gmail y Firefox y muchas otras formas.

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La autocracia es un sistema de gobierno absoluto, en el cual la voluntad de una sola persona es la suprema ley de un grupo organizado. Autócrata es, pues, el gobernante que ejerce jurídicamente el poder omnímodo y absoluto, sin ninguna clase de limitaciones jurídicas representadas por otros poderes, ajenos al suyo propio, existentes en la Sociedad por él mismo regida.

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